人事部和保密办的区别?

人事部负责员工招聘、培训、薪酬福利等管理工作，确保团队稳定运作。保密办则专注于信息安全管理，制定保密制度，监督执行，防止敏感信息泄露。两者职能不同，一个管人，一个管信息。

区别

人事部：主要处理员工全生命周期事务，包括招聘面试、入职培训、绩效考核、薪资发放等。日常工作涉及劳动合同签订、员工关系维护、职业发展规划等，目标是提升员工满意度和工作效率。每年处理数百份简历，组织数十场培训活动，管理数千条员工记录。

保密办：核心职责是保护单位涉密信息，制定保密规定，开展保密教育，检查保密设备运行情况。工作内容包括文件密级划分、保密协议签署、泄密事件调查等。每季度组织保密检查，每年更新保密制度，确保信息安全零事故。