社保费用算成本还是费用?

社保费用既算成本也算费用，具体取决于用途。计入成本是员工生产或服务过程中产生的直接支出，计入费用则是企业经营管理中的日常开销。

对比

计入成本：社保费用与员工生产直接相关，比如车间工人或销售人员的社保，属于直接人工成本，能直接对应到具体产品或服务上，计入生产成本更合理。这类费用随产量变化，多生产多计提，少生产少计提，能真实反映生产投入。

计入费用：社保费用与企业管理相关，比如行政或财务人员的社保，属于期间费用，不直接对应产品生产，而是企业维持运营的开支。这类费用按时间分摊，无论产量多少，每月固定发生，计入费用能更准确核算当期利润。