时间:01-18人气:30作者:碎魂杀戮
事业单位招聘5人,报名200多人,竞争确实激烈。平均40人竞争1个岗位,相当于39人陪跑。热门岗位可能挤进上百人,冷门岗位相对好考些。笔试淘汰率高,面试环节也可能逆袭。考生需认真准备,提升自身实力才能增加胜算。
招聘竞争分析
事业单位考试分数差距小,1分之差就可能落榜。部分岗位限制条件多,报名人数少,上岸机会更大。应届生、本地户籍考生有时有优势。考试内容固定,针对性复习能提高效率。建议多关注往年分数线,合理选择岗位。
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