事业编管理岗的职位等级是什么?

事业编管理岗分为十级，从一级到十级逐级降低。一级岗位相当于正厅级，十级岗位对应科员级别。岗位等级由单位级别、个人资历和职务决定。晋升需满足工作年限、考核要求和岗位空缺条件。同一单位内管理岗与专业技术岗可以互相转岗，但需重新评定等级。

管理岗的职责与待遇

管理岗负责单位行政事务，如人事管理、财务审批和制度执行。一级岗位月薪约1.2万元，十级岗位月薪约5000元。不同地区薪资差异明显，经济发达地区待遇更高。管理岗享受带薪年假、医疗保险和职业年金，部分岗位还提供住房补贴。