时间:01-20人气:18作者:甜的很正经
农村教师属于事业单位编制,享受国家规定的工资福利待遇。编制分为正式编制和聘用制两种,正式编制教师通过公开招聘或特岗计划进入,工作稳定。聘用制教师由学校自主招聘,待遇可能略低。农村教师编制还享受职称评定、住房补贴等政策倾斜,部分地区提供安家费和住房保障。
编制特点
农村教师编制与城市教师编制性质相同,但服务要求更严格。特岗教师需在乡村学校任教3年以上,期满后可转为正式编制。编制内教师不能随意离职,否则需承担违约责任。近年来,国家通过"银龄讲学"计划吸引退休教师支援农村,补充师资力量。编制名额有限,竞争激烈,部分地区实行"县管校聘"制度,合理调配教师资源。
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