时间:01-20人气:22作者:拜金女
高级主管负责整体战略决策和部门协调,主管则侧重具体团队管理和日常任务执行。高级主管职位更高,决策范围更广,主管更关注执行细节和团队效率。
区别
高级主管:制定公司或部门长期目标,管理多个团队或部门,资源分配和跨部门协调是其核心工作。例如,某公司销售高级主管需规划年度销售策略,协调市场、生产等部门,确保战略落地。职位通常在中高层,需5年以上相关经验,年薪可达50万以上。
主管:直接管理一线团队,分配日常任务,监督工作进度,解决具体问题。例如,车间主管需安排每日生产计划,检查产品质量,处理员工操作问题。职位在中层,需3年以上经验,年薪约20万。工作更聚焦执行,直接向高级主管汇报。
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