公共基础和职业能力测试什么区别?

公共基础测试主要考察常识知识和基础能力，包括语文、数学、逻辑等通用内容；职业能力测试则侧重专业岗位所需的技能和实操能力，如计算机操作、财务分析等。

区别

公共基础测试：内容覆盖面广，注重基础知识的积累和综合应用，题目形式以选择题和填空题为主，适合各类岗位的初步筛选。这类测试不要求专业背景，重点评估学习能力和基本素养，得分高低反映知识储备的广度。

职业能力测试：针对性强，内容与具体岗位直接相关，如程序员考编程题、会计考报表分析等。题目多为实操性任务，需要专业知识和实践经验，考察解决实际问题的能力。测试结果直接决定岗位适配度，得分高低体现专业水平的高低。