四川电信和四川移动哪个公司待遇好?

四川电信和四川移动的待遇各有优势，具体取决于岗位和个人需求。电信在稳定性方面略胜一筹，移动则在奖金和晋升机会上更灵活。

对比

四川电信：作为老牌国企，电信的工资结构固定，基本工资较高，福利保障完善，如五险一金缴纳比例高，节假日补贴稳定。工作节奏较慢，加班较少，适合追求安稳的员工。但晋升速度较慢，薪资涨幅不大，适合长期发展。

四川移动：市场化程度更高，工资与业绩挂钩，销售岗位奖金丰厚，晋升机会多，年轻员工成长快。但工作压力大，加班频繁，任务指标严格，适合抗压能力强的人。福利补贴相对灵活，但基础保障不如电信全面。