农行和建行员工待遇哪个好?

农行和建行员工待遇各有优势，具体哪个更好取决于个人需求。农行网点多，基层岗位稳定性高，适合追求安稳的人；建行科技投入大，绩效奖金更灵活，适合有冲劲的年轻人。两者福利完善，但建行在一线城市薪资竞争力稍强。

对比

农行：工资结构固定，基本工资占比高，福利体系全面，包括五险一金、企业年金和补贴。工作节奏平稳，适合长期发展，但晋升速度较慢，适合重视稳定性的员工。

建行：绩效奖金占比大，业绩突出者收入提升明显。科技岗位薪资较高，培训机会多，适合专业能力强的人。工作压力较大，但职业发展路径更灵活，适合追求高回报的员工。