幼教笔试难还是面试难?

幼教笔试和面试各有难点，笔试考验知识储备，面试侧重临场表现。笔试需要系统复习大量内容，面试则要求灵活应对突发情况。两者难度因人而异，有人擅长笔试但面试紧张，有人面试出色却笔试薄弱。

对比

笔试：笔试内容涵盖教育学、心理学、卫生学等理论知识，题目范围广，需要记忆大量知识点。考试时间固定，答题必须准确规范，没有发挥空间。备考时需系统梳理教材，做大量练习题，时间紧张，容易遗漏细节。

面试：面试环节包括试讲、技能展示、问答等，考验临场反应和教学能力。试讲需在短时间内设计完整课程，面对评委提问要思路清晰。心理素质要求高，紧张时容易卡壳。更注重实际操作和沟通能力，无法提前准备所有问题。