城管编外和派出所编外哪个待遇好?

城管编外和派出所编外待遇各有优劣，具体取决于地区和岗位。城管编外工作强度大，但部分岗位有高温补贴；派出所编外加班多，但稳定性较高，部分地区提供五险一金。总体而言，派出所编外的综合保障通常更优，但需结合当地政策和个人需求选择。

对比

城管编外：城管编外收入以基本工资为主，部分地区有绩效奖金，但整体偏低。工作环境复杂，需应对市容管理、流动摊贩等事务，体力消耗大。福利方面，部分岗位提供高温补贴和劳保用品，但社保缴纳不统一，部分地区可能只交三险。职业发展空间有限，晋升机会较少。

派出所编外：派出所编外收入高于城管，包含基础工资和加班费，部分地区有岗位津贴。工作以协助民警处理治安、巡逻为主，需轮班和夜间执勤，时间不固定。福利保障较完善，多数地区缴纳五险一金，部分岗位提供食堂和住宿。稳定性较强，但工作压力和心理负担较大。