时间:01-19人气:18作者:依然潇洒
应届生选岗位时,不限专业范围更广,适合探索兴趣;限专业则对口性强,竞争压力小。
对比
不限专业:岗位多,可跨行业尝试,比如行政、销售、运营等,适合没明确方向的人。但竞争激烈,非专业背景可能需额外学习技能,平均投递量比限专业高30份左右。
限专业:如计算机、会计等,专业匹配度高,面试时更易展示优势。岗位数量少,但专业内竞争人数少50人左右,入职后上手快,职业路径更清晰。
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