浙商银行和杭州银行哪个待遇好?

浙商银行和杭州银行的待遇各有优势，具体选择需看个人需求。浙商银行作为全国性股份制银行，薪资结构更灵活，绩效奖金较高，适合追求高收入人群；杭州银行作为地方性银行，工作压力较小，福利保障更完善，适合注重稳定性的员工。

对比

浙商银行：薪资竞争力强，基本工资加上绩效奖金后整体收入较高，年终奖可达3-6个月工资。福利方面，补充医疗保险和年度体检覆盖全面，但加班频率较高，部分岗位需频繁出差。晋升机会较多，但竞争激烈，需业绩突出才能快速提升。

杭州银行：薪资水平中等，基本工资稳定，绩效奖金占比不高，年终奖约2-4个月工资。福利方面，公积金缴存比例较高，食堂补贴和交通补助较实用，工作节奏较慢，加班较少。晋升速度较慢，但工作压力小，适合长期稳定发展。