辅导员和教师哪个待遇好?

辅导员和教师待遇各有优劣，具体取决于工作性质和单位政策。教师收入主要来自课时费和科研奖励，薪资涨幅较稳定；辅导员则包含基础工资加绩效，但事务性工作多，晋升空间有限。

对比

教师：教师收入结构清晰，基本工资加课时费，科研项目成功后奖金可观。寒暑假带薪休息，时间自由度高。工作重心在教学和学术，适合喜欢钻研的人。薪资随职称提升明显，副教授级别月薪可达1万5左右。

辅导员：辅导员待遇包含固定工资加学生管理绩效，基础月薪约8千到1万。工作内容杂，涉及学生日常事务和心理辅导，加班频繁。晋升多转向行政岗位，薪资增长较慢。但部分学校提供住宿补贴，生活成本较低。