出差补贴费用是作在工资好,还是作在出差报销好?

出差补贴费用放在工资里更省心，直接算入月薪，不用每次出差都贴票报销。放在出差报销里需要保留票据，流程麻烦，但能避免个税问题。

对比

工资发放：出差补贴按月固定发放，不用收集票据，节省时间。公司统一核算个税，员工不用操心。适合经常出差的人，收入稳定，但补贴金额固定，不能根据实际花费调整。

出差报销：补贴按实际出差天数和标准报销，多花多报，少花少报。需要保留发票、车票等凭证，流程繁琐。适合出差天数不固定的人，能灵活处理费用，但个税可能更高。