汉庭和如家哪个员工待遇好?

汉庭和如家的员工待遇各有优劣，具体取决于岗位和地区。汉庭在基础薪资和福利补贴上更稳定，如家则在晋升机会和绩效奖金上更有优势。整体来看，汉庭的保障性更强，如家的激励性更高。

对比

汉庭：汉庭员工的月薪普遍在4000到6000元之间，五险一金齐全，餐补和交通补贴每月额外发放500元左右。工作节奏相对平稳，加班较少，节假日福利和团建活动比较固定。员工宿舍提供免费住宿，水电费全免，适合长期稳定发展。

如家：如家员工的底薪稍低，约3500到5500元，但绩效奖金浮动较大，优秀员工每月能多拿1000到2000元。晋升通道更灵活，表现突出者半年内可升职。培训机会多，每年有2次免费技能提升课程，但加班频率较高，每月平均加班20小时左右。