五一劳动节哪几天算加班?

五一劳动节法定放假1天，即5月1日。当天加班需支付3倍工资，5月2日和3日若安排加班，可安排补休或支付2倍工资。具体以用人单位安排为准，员工需保留加班证据如考勤记录或工资条，确保权益不受侵害。

加班工资计算

加班工资按基本工资计算，3倍工资为日工资的300%，2倍工资为200%。若公司未依法支付，可向劳动监察部门投诉。部分企业会通过调休替代加班费，但需双方协商一致。员工应提前了解公司政策，避免纠纷。