上汽国企编制稳定吗?

上汽作为大型国企，编制稳定性较高。员工享有五险一金、年终奖和带薪年假，工作压力相对较小。公司业务覆盖汽车制造、销售和服务，岗位需求稳定。经济下行时，上汽裁员风险低于私企，但晋升速度较慢。国企编制需通过考试或内部推荐，竞争激烈但保障性强。

编制优缺点

优点包括工作稳定、福利完善、压力适中。缺点是薪资涨幅慢，创新氛围较淡。新人需从基层做起，晋升依赖资历。部分员工反映流程繁琐，效率较低。但整体来看，上汽编制仍是长期发展的可靠选择。