虚职转实职叫什么职位?

虚职转实职后一般称为“实职岗位”或“正式职务”。这类职位拥有明确的工作职责和实际权力，比如部门主管、项目组长等。虚职人员转岗后需要承担具体任务，参与日常管理或业务执行。实职岗位通常有绩效考核要求，晋升通道也更清晰。企业中常见的实职还包括经理、总监等管理职务，技术岗的工程师、高级工程师等也属于实职范畴。

实职岗位的特点

实职岗位要求员工直接参与工作决策和执行，比如审批文件、主持会议、分配任务等。这类职位有明确的编制和薪资标准，比如月薪8000元起，年终奖金按业绩计算。实职人员需定期汇报工作进展，接受上级考核。企业中常见的实职还包括办公室主任、车间主任等基层管理岗，这些职位直接对部门业绩负责。