底薪是什么意思是包含五险一金吗?

底薪是劳动者每月的基本工资，不包含加班费、奖金或补贴。五险一金包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，以及住房公积金。底薪是否包含五险一金，要看劳动合同的具体约定。有些公司会将五险一金包含在底薪内，有些则额外计算。劳动者应仔细查看合同条款，明确工资构成。

五险一金的作用

五险一金是法定的福利，保障劳动者的基本权益。养老保险用于退休后领取养老金，医疗保险可用于看病报销。失业保险在失业时提供生活补助，工伤保险覆盖工作受伤的费用，生育保险支持女性生育期间的待遇。住房公积金可用于买房、租房或建房，帮助解决住房问题。