招商银行工作辛苦吗?

招商银行的工作强度较大，柜员和客户经理每天要处理大量业务。柜员需要长时间站立，点钞、办业务重复劳动多。客户经理要完成存款、贷款等指标，压力大。银行营业时间早，员工常常提前到岗准备。月末、季末冲业绩时加班更频繁。新人培训期任务繁重，考核严格。银行系统升级时还要参与测试和演练。

工作压力来源

招商银行的业绩考核直接与工资挂钩，完不成任务影响收入。客户投诉处理耗时耗力，服务标准高。银行产品更新快，员工必须持续学习新知识。跨部门协作时流程复杂，沟通成本高。节假日值班轮换打乱生活节奏。数字化转型中，传统岗位面临淘汰风险，员工需适应新系统。