泰康人寿公司31号打卡不算当月吗?

泰康人寿公司规定每月31号打卡不算当月考勤，工资和绩效会顺延至下个月发放。这个政策主要因为财务结算需要时间，31日的考勤数据需核对才能计入当月。员工若在31日请假或旷工，会影响全勤奖和绩效奖金。部分员工因31日未打卡导致工资延迟，需提前规划考勤时间。

考勤规则说明

泰康人寿的考勤系统以自然月为周期，31日属于过渡期。公司会在次月5日前完成上月考勤统计，31日的打卡记录会被归入下个月处理。新员工入职或离职时，31日的考勤需特别标注，避免结算错误。建议员工提前确认考勤截止日期，避免影响薪资发放。