劳动者试用期一般多久?

劳动者试用期长短根据劳动合同期限确定。合同3个月以上不满1年的，试用期不超过1个月；1年以上不满3年的，不超过2个月；3年以上和无固定期限的，不超过6个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%，或劳动合同约定工资的80%，且不得低于当地最低工资标准。

试用期限规定

试用期包含在劳动合同期限内。单位以试用期为由不签合同或低于工资标准均属违法。试用期内劳动者可提前3天通知单位解除合同，单位需证明劳动者不符合录用条件才能解除合同。试用期结束后，单位不得以同一理由再次延长试用期。