顺丰五险一金吗?

顺丰为员工缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。公司按照国家规定比例承担大部分费用，个人只需缴纳小部分。五险一金覆盖正式员工，部分兼职或临时工可能不享受。具体缴纳基数和比例根据当地政策和员工薪资确定，每月工资单会显示明细。

五险一金的作用

养老保险保障退休后基本生活，医疗保险报销看病费用，失业保险提供失业期间补助，工伤保险覆盖工作受伤赔偿，生育保险支持产假和生育津贴，住房公积金可用于买房租房。顺丰员工缴满一定年限后，退休可按月领养老金，公积金账户余额可提取或贷款买房。五险一金是员工的重要福利，能减轻生活压力。