银行有内退政策吗?

银行确实有内退政策，主要针对工龄较长、接近法定退休年龄的员工。内退后员工不再上班，但保留劳动关系，由银行发放基本工资和社保。内退期间工资通常比正式工资低，但高于失业金。员工达到法定退休年龄后，再正式办理退休手续，领取养老金。不同银行政策差异较大，有的要求工作满20年，有的需要领导批准。

内退的利与弊

内退对员工来说可以提前休息，但收入会减少。银行通过内退可以优化人员结构，减少裁员压力。内退员工不能再晋升岗位，也不能享受正式员工的福利。有些内退人员会选择再就业，但需与原单位协商，避免违约。内退政策适合想提前休息的人，不适合需要高收入或职业发展的人。