找工作有试用期吗?

找工作一般都有试用期，长短根据公司和岗位不同，从1个月到6个月不等。试用期是公司和员工互相了解的阶段，工资可能比正式员工低一些。试用期结束后，表现合格就能转正，不合格就会被辞退。有些公司会在入职前明确试用期规则，有些则写在劳动合同里。

试用期的注意事项

试用期内员工享有法定节假日和带薪休假，加班也能拿到加班费。公司不能随意延长试用期，更不能不发工资。如果员工在试用期被辞退，公司需要说明理由，不能无故解雇。员工也可以提前3天通知公司离职，不需要承担违约责任。试用期结束后，公司必须和员工签订正式劳动合同。