时间:01-18人气:25作者:高冷靣瘫女
山东选调总分通常为100分,笔试占50分,面试占50分。笔试内容包括行政职业能力和申论,面试采用结构化形式。笔试成绩占总成绩一半,面试成绩也占一半,两者相加为最终总分。部分岗位可能增加专业测试,但总分仍以笔试加面试为主。
分数计算方式
笔试满分50分,面试满分50分,两者直接相加。笔试成绩按比例折算后与面试成绩相加,总成绩保留两位小数。例如笔试40分加面试45分,总成绩就是85分。排名时按总分从高到低确定进入体检人员,分数相同者按笔试成绩优先。
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