年终奖金是多少?

年终奖金金额因公司规模和员工绩效差异较大。普通员工能拿到1到3个月工资，管理层可达5到8个月。互联网企业奖金常包含项目提成，制造业企业多与年度利润挂钩。创业公司可能用股权代替现金，外企通常按季度发放。员工入职时间长短也会影响奖金比例，新人可能按比例折算。

奖金发放形式

奖金发放方式多样，现金转账最常见，部分企业会发购物卡或实物奖励。大型企业会举办颁奖仪式，小公司可能直接打入工资卡。奖金税前税后差距明显，高收入者需注意税务筹划。有些公司会把奖金分成几期发放，确保员工长期留任。离职员工若符合条件，仍可拿到按比例计算的年终奖金。