时间:01-18人气:30作者:披挂风尘
金安区教师的基础绩效奖金根据职称和工龄确定,初级教师每月约2000元,中级教师3000元左右,高级教师可达4000元。奖金由区教育局统一发放,每年分两次发放,分别在6月和12月。具体金额还会考虑教学任务、考勤情况和学生评价等因素。新入职教师第一年奖金减半,满三年后享受全额奖金。
奖金分配规则
基础绩效奖金不平均分配,重点向一线教师和班主任倾斜。班主任每月额外增加500元补贴,担任跨年级教学任务的教师加发300元。学校会根据教师工作量进行二次分配,满课时教师拿全额,不足课时的按比例扣除。农村学校教师还能享受偏远地区补贴,每月额外多拿800元。
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