找工作是不是应该顺其自然?

找工作不必强求，但也不能完全被动。投递简历、参加面试都是主动争取机会的过程。有人海投几十份简历才找到合适岗位，有人靠朋友推荐入职。招聘旺季岗位多，竞争也激烈；淡季机会少，但竞争小。顺其自然不是躺平，而是积极行动后接受结果。

主动与被动的平衡

找工作需要主动出击，比如研究目标公司、优化简历、练习面试技巧。同时也要调整心态，被拒绝不代表能力不足。有人通过招聘会拿到offer，有人靠社交媒体发现职位。关键是行动和心态结合，既要努力尝试，也要接受现实。