加班补助应入什么科目?

加班补助应计入"应付职工薪酬"科目，属于职工薪酬的组成部分。企业需要根据员工加班时长和标准计算补助金额，计入当期成本费用。生产人员的加班补助计入"生产成本"，管理人员的计入"管理费用"，销售人员的计入"销售费用"。发放时再从"应付职工薪酬"转入"银行存款"或"库存现金"。

加班补助的账务处理

计提加班补助时，借方记入相关成本费用科目，贷方记入"应付职工薪酬"。发放补助时，借方记入"应付职工薪酬"，贷方记入"银行存款"。企业需保留加班记录和补助计算依据，作为原始凭证。年末"应付职工薪酬"科目的余额需在资产负债表中列示，反映企业尚未支付的职工薪酬负债。