间接工和直接工有什么区别?

间接工是通过中介机构或第三方公司雇佣的员工，直接工则是企业直接招聘并签订劳动合同的员工。两者的雇佣关系、福利待遇和管理方式存在明显差异。

区别

间接工：这类员工与中介公司签订合同，企业按需租用。工资由中介发放，社保福利可能不完整，工作稳定性较低。企业可以灵活调整用工数量，但员工归属感较弱，晋升机会较少。适合短期项目或季节性用工需求。

直接工：员工与企业直接签约，享受完整的薪资、社保和带薪假期。工作稳定性强，有明确的职业发展路径。企业投入更多资源培养，但用工成本较高，解雇流程也更严格。适合长期岗位和核心业务需求。