奖金和奖励的区别?

奖金和奖励都是激励手段，但奖金多与业绩直接挂钩，按规则发放；奖励更灵活，可表彰特殊贡献或行为，不固定金额。

区别

奖金：奖金是公司根据员工完成的目标或业绩，按固定规则发放的现金或物质回报。比如销售团队达成月度目标，每人获得500元奖金。金额相对固定，发放周期明确，如月度或季度，目的是激励持续产出。

奖励：奖励是针对特定行为或成果的额外回报，形式多样。比如员工提出创新方案被采纳，公司奖励一次带薪年假。金额不固定，时机灵活，重在认可独特贡献，提升员工归属感。