工会和员工代表区别是什么?

工会是由员工自愿组成的组织，主要目的是维护员工权益、协商工资福利；员工代表则是员工选举出的个人，负责在管理层和员工之间沟通，传递意见。工会规模较大，有固定章程；员工代表人数较少，职责更具体。

区别

工会：工会是集体组织，成员可以是整个公司或行业的员工。工会通过集体谈判争取更好的工作条件，比如工资调整、假期增加等。工会会定期开会，制定长期策略，还会组织活动增强凝聚力。工会资金来自会员会费，运作需要全体成员参与决策。

员工代表：员工代表是单独的个人，由员工投票选出，任期通常1-2年。代表主要处理日常问题，如考勤纠纷、工作环境改善等。代表不直接参与合同谈判，而是向管理层反馈意见。代表没有固定会费，靠兼职履行职责，影响力范围较小，仅限于所在部门或小组。