机场正式工和劳务派遣的区别?

机场正式工和劳务派遣的主要区别在于雇佣关系和福利待遇。正式工直接与机场签订合同，享受稳定工资、五险一金和带薪休假。劳务派遣员工则与第三方劳务公司签约，被派往机场工作，工资和福利由派遣公司发放，工作稳定性较差。

区别

机场正式工：直接受雇于机场，签订长期劳动合同，享受机场提供的各项福利，如医疗保险、年终奖和晋升机会。工作稳定性高，职业发展路径明确，收入随工龄增长而提升。机场直接管理日常工作，员工归属感强。

劳务派遣员工：与劳务派遣公司签订合同，被派往机场从事辅助性工作。工资由派遣公司发放，福利待遇低于正式工，工作期限多为短期或项目制。机场不直接管理人事关系，员工流动性大，职业发展空间有限，缺乏长期保障。