免职和调整岗位区别?

免职是解除职务，调整岗位是变更工作内容。

区别

免职：指撤销现有职务，失去原有权力和职责。比如某干部因严重错误被免职，不再担任任何领导职务，待遇可能降低。免职属于惩罚性措施，程序严格，需上级批准。

调整岗位：指在单位内部调动工作，职务级别不变。比如员工从销售部调到市场部，负责不同业务。调整岗位可能是优化配置，员工薪资待遇基本保持不变，流程相对简单。