解雇和离职有什么区别?

解雇是公司主动终止员工合同，员工可能因表现不佳或公司裁员等原因被辞退；离职是员工主动离开公司，可能因个人发展或职业规划等选择辞职。两者在主动方、原因和后续影响上存在明显不同。

区别

解雇：公司单方面决定结束雇佣关系，员工往往处于被动状态。这种情况可能因员工未达到工作要求、公司业务调整或违反规定等原因发生。解雇通常会影响员工获得失业保险金，且在求职时需要向新雇主说明。解雇记录可能对个人职业声誉产生一定负面影响，需要时间修复。

离职：员工主动提出结束工作关系，属于个人职业选择。常见原因包括寻求更好发展机会、转换行业或工作地点变化等。离职过程通常较为平和，员工可以顺利交接工作，获得公司推荐信。离职记录对个人职业发展影响较小，甚至可能被视为积极进取的表现。