事业单位老师和特岗老师有什么区别?

事业单位老师属于正式编制人员，工作稳定，享受事业单位福利待遇；特岗老师是中央财政支持的项目教师，主要在偏远农村学校任教，服务期一般为3年，期满后可选择转编或自主择业。

区别

事业单位老师：通过事业单位公开招聘考试入职，拥有正式编制，工资由地方财政直接发放，享受五险一金、带薪休假等完整福利，职业发展路径清晰，可晋升职称或管理岗位。工作地点多在城市或乡镇学校，教学资源相对丰富，工作压力较小。

特岗老师：由教育部牵头实施，面向农村义务教育阶段学校招聘，服务期内工资由中央财政承担，地方负责基本生活补贴。3年服务期满且考核合格者，可申请转为当地正式教师，但需重新竞争岗位。工作环境较为艰苦，教学任务繁重，但能积累基层教学经验，对个人成长锻炼价值较高。