电子厂小时工和正式工区别?

电子厂小时工和正式工的主要区别在于工作性质、福利待遇和稳定性。小时工按小时计薪，没有固定合同，福利较少，工作灵活但收入不稳定；正式工有固定劳动合同，享受五险一金等福利，收入稳定，工作内容更固定，流动性小。

区别

电子厂小时工：小时工按实际工作时长计算工资，通常每天工作8-12小时，多劳多得，但加班费较少。没有五险一金，假期不固定，离职灵活，适合短期或临时工作。收入波动较大，每月工资可能在3000到6000元之间，取决于加班时长。

电子厂正式工：正式工签订长期合同，月薪固定，底薪加绩效，通常在4000到8000元之间。享受五险一金、带薪年假、节日福利等，工作稳定，晋升机会多。工作内容固定，需要遵守公司规章制度，离职需提前申请，适合长期发展。