灵活就业投保和单位投保的区别?

灵活就业投保和单位投保都是社保参保方式，但适用人群和缴费责任不同。灵活就业投保由个人全额承担费用，适合无固定工作单位的人员；单位投保由单位和个人共同缴费，适用于企业职工，保障范围更全面。

区别

灵活就业投保：个人需承担全部社保费用，包括养老、医疗等，缴费基数可选当地平均工资的60%至300%，按年或按月缴纳。参保人可自主选择缴费档次，但无失业、工伤等保障，适合自由职业者或个体经营者。

单位投保：单位与职工共同缴费，单位承担大部分费用（如养老20%、医疗8%），个人仅承担小部分。参保人享受五险保障，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，缴费基数按职工工资确定，离职后可转为灵活就业参保。