待遇和福利的区别是什么?

待遇是工资、奖金等直接经济回报，福利则是额外保障和福利项目，如保险、补贴等。

区别

待遇：指员工从工作中获得的经济收益，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等。这部分收入与个人岗位、业绩挂钩，每月或每年直接发放到手中。例如，月薪8000元加年终奖2万元，都属于待遇范畴。

福利：指企业为员工提供的非经济性保障和额外服务，如医疗保险、带薪年假、免费午餐等。这些项目不直接计入工资，但能提升生活质量和工作满意度。比如，公司每年报销体检费用，或提供员工宿舍，都属于福利内容。