教师借用和借调有什么区别呢?

教师借用和借调都是人员调配方式，但性质不同。借用是临时使用其他单位的教师，编制仍属原单位；借调则是将教师调入新单位工作，编制可能随之转移。

区别

教师借用：学校之间临时互相调用教师，解决短期缺人问题。借用期间教师工资福利由原单位发放，人事关系不变。比如某校教师生病，临时借用邻校教师代课1个月。借用时间短，一般不超过1学期，结束后教师返回原单位。

教师借调：教育部门或学校长期调配教师到新岗位工作。借调后教师可能在新单位担任正式职务，编制关系转入接收方。比如骨干教师被借调到教育局教研室工作2年，期间参与课程研发。借调时间较长，手续更正式，涉及人事档案转移。