调整调动的区别?

调整和调动都是改变位置或状态的动作，但调整侧重于微小的修正，调动则强调较大的变动。调整多用于优化现有状态，调动常涉及资源或人员的重新分配。两者目的不同，调整追求完善，调动注重重新配置。

区别

调整：指对已有事物进行细微修改，使其更符合需求。比如调整家具位置让空间更合理，调整音量让声音更清晰。这种改动幅度小，目的是优化现有状态，不需要大规模变动。调整常见于日常小修小补，比如调整灯光亮度、调整电脑设置等，改动后事物功能或体验更好。

调动：指将资源、人员或物品从一处转移到另一处，涉及较大范围的变化。比如调动员工去新部门，调动物资支援灾区。这种变动幅度大，目的是重新分配资源，满足新的需求。调动常见于组织管理或应急情况，比如调动车辆运输货物，调动资金支持项目，变动后资源分布发生明显改变。