富士康赚返费和不赚返费的区别?

富士康赚返费和不赚返费的区别主要在于工人收入和工厂用工成本。赚返费时，工厂通过中介支付额外补贴吸引工人，工人实际到手工资更高；不赚返费则没有这笔补贴，工人工资固定，工厂用工成本更低。

区别

赚返费：工人入职后能拿到额外奖励，比如干满3个月多拿5000元，短期收入明显增加。但中介会抽成一部分，工厂需支付更高费用来招人，适合急需人手的时期。工人流动性大，很多人干完返费期就离职。

不赚返费：工人工资固定，没有额外奖励，收入稳定但较低。工厂用工成本可控，长期用工更稳定，工人队伍不容易频繁变动。适合生产平稳期，工厂更注重培养熟练工，减少培训成本。