工作成绩和工作业绩的区别?

工作成绩指个人在岗位上完成的各项具体任务和产出，比如完成的项目数量、解决的问题等。工作业绩则更侧重于这些成绩带来的整体影响和价值，比如对团队目标的贡献、公司效益的提升等。成绩是过程，业绩是结果，两者相辅相成。

区别

工作成绩：个人在岗位上完成的具体任务和产出，比如处理了50份文件、完成了3个设计稿。这些成绩直接反映个人的工作量和执行能力，是日常工作的积累。成绩更偏向于数量和完成度，容易量化，比如今天完成了5个报告、修理了2台设备。

工作业绩：工作成绩带来的整体效果和价值，比如通过优化流程让团队效率提高20万元、销售额增长30万元。业绩关注的是成绩背后的影响，比如项目成功后客户满意度提升、成本降低。业绩更难量化，但能体现工作的质量和长期贡献，比如带领团队拿下年度最佳项目。