中通和申通哪个员工待遇好些?

中通和申通的员工待遇各有侧重，中通在基础薪资和福利补贴上更优，申通则在职业发展和工作环境上更有优势。选择哪个更好，取决于个人需求。

对比

中通：中通的基础工资比申通高500到1000元，每月提供餐补和交通补贴各300元。公司为员工购买五险一金，加班费按1.5倍计算。仓库工作环境整洁，但晋升机会较少，需要3年以上才能升组长。

申通：申通的工资略低，但提供免费住宿和年度体检。公司注重员工培训，每年有2次技能提升课程。晋升周期短，表现优秀者1年可晋升主管。但工作节奏快，日均派件量比中通多30件。