时间:01-20人气:12作者:我是绿柠檬
考公务员更容易通过考试,但考CPA的长期职业发展潜力更大。公务员考试竞争激烈但录取率高,CPA考试科目多难度大但含金量高。
对比
公务员考试:考试内容固定,行测和申论两大部分,知识点范围明确。每年招录人数超过10万,平均录取比例约50:1。备考周期3-6个月即可,通过后直接获得稳定工作。适合追求安稳生活的人,晋升速度较慢但福利保障完善。
CPA考试:包含6门专业科目加综合阶段,知识点更新快难度大。全国每年通过人数不足1万,单科通过率约20%。需要2-3年持续投入,考试周期长。通过后薪资涨幅明显,在会计事务所企业财务岗位有很强竞争力。适合能承受高强度工作的人。
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