找工作薪资重要还是待遇重要?

找工作时，薪资和待遇都重要，但侧重点因人而异。薪资直接影响生活品质，而待遇包含假期、保险、培训等长期福利。有人更看重眼前收入，有人注重未来发展空间。

对比

薪资：指每月或每年的现金收入，包括基本工资、奖金等。数字直观，能快速衡量工作价值。比如月薪8000元，比7000元多1000元，生活压力可能小一些。但薪资高可能工作强度大，加班多，牺牲个人时间。

待遇：包含非现金福利，如年假、医疗保险、住房补贴、培训机会等。比如年假15天，比10天多5天休息时间；公司提供健身卡，能节省健身费用。待遇好能提升幸福感，但短期收益不如薪资明显。