人民银行和商业银行哪个待遇好?

人民银行和商业银行待遇各有优势。人民银行工作稳定，福利保障全面，但薪资增长较慢；商业银行薪资较高，提成奖金多，但工作压力大，稳定性稍差。选择取决于个人对收入和稳定的偏好。

对比

人民银行：作为国家金融机构，工作节奏平稳，加班少，五险一金按最高比例缴纳，还有补充养老金和食堂补贴。薪资结构固定，基本工资加绩效，年收入约15万到25万，适合追求安稳生活的人。职业发展按资历晋升，跳槽机会少但社会地位高。

商业银行：市场化运作，薪资与业绩挂钩，客户经理岗位年薪可达30万以上，包含高额提成和年终奖。但需要频繁应酬，每天工作10小时以上，业绩不达标时收入波动大。晋升速度快，但淘汰率也高，适合抗压能力强、追求高收入的人。