铁路央企和国企哪个工资待遇好?

铁路央企的工资待遇整体上比国企更好，主要体现在薪资水平和福利保障上。央企规模大、资源多，员工平均工资高出国企约2000元，五险一金缴纳比例也更高。国企虽然稳定性强，但薪资增长较慢，福利相对简单。

对比

铁路央企：工资结构包含基本工资、绩效奖金和各类补贴，年终奖可达3-6个月工资。央企提供免费宿舍、食堂补贴，子女教育支持，还有年度体检和带薪年假。晋升机会多，技术岗位薪资可达1.5万元以上。

国企：工资以固定为主，奖金较少，年终奖约1-2个月工资。福利包括五险一金和节日礼品，但住房补贴少，需自行解决住宿。晋升周期长，普通员工月薪多在8000元左右，技术岗位略高。